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工作心得體會範文

白雲飄飄範文網 編輯:得得9

  篇一:工作心得體會範文

  一、回憶生長進程,有苦有甜

  剛參與任務時,以為當教師該當是很緊張愉快的事,可是幹了一段工夫之後才發覺並不是每個先生都很聰明、聽話。比方有的先生承受學問很慢,我就很焦急,心想這學問這麼簡單,怎樣就是聽不明白呢,我只好利用下午課外活動的工夫把他叫到辦公室耐煩腸給他講解,直到他聽明白為止。這樣慢慢地讓他感遭到本來生物不是那麼難學,自然就很喜愛先生物了。

  再比方有的同窗很淘氣,特別是去年終一的有些同窗,有時上課教師在上面講課,他就在上面小講,成心毀壞課堂次序,課堂上又不能停下課去批判他們,這樣只能激起他的逆反心思,於是利用課間的工夫我耐煩的說服他,而且還要讓他認識到教師很看重他,比方讓他當他們那一排的小組長,幫忙收作業並親身送給我,這樣慢慢地就從不聽話的孩子變成聽話的孩子。看到本人的每一點的付出都有了報答,感到非常地欣喜。愈加深信只需努力我也能夠成為一個好教師。

  二、細心策劃,組織好教學,進步教學質量

  (一)、備課是上好課的前提

  教學要獲得好成績,關鍵是要備好課,寫好教案。假如沒把教材吃透,那肯定是上不好課的,課上肯定是會脫漏學問點,為考試留下隱患,到時先生肯定會以為教師不值得的相信,不能教好他們。所以每一學期剛開端,我拿到教材就趕緊通讀一遍,方案好這一學期的課時安排。然後在上課之前,認真及時的請教王麗鳳教師,做到備好課,力圖吃透教材,找准重點,難點;為了先生能更直觀地感受所學的學問內容,我上網查閱每節課的教案,集合別人的長處肯定本人的教學思緒,做到上課的對症下藥。

  (二)、課堂上使用多種教學辦法,營建寬鬆,和諧的進修氛圍

  上課時認真講課,力圖抓住重點,打破難點,精講精練。使用多種教學辦法,從先生的實際出發,留意調動先生的積極性和創造性思想。生物是一門與實際生活親密相關的課程,所以先生對生物這門課本來就有着濃厚的興味,我要做的就是在進修學問的進程中,進步先生的進修興味。就我本身而言,我是個喜愛考慮的人,所以我不主張讓先生交融貫穿,我喜愛在課堂上積極指導先生探求成績,在探求進程中發覺成績,處理成績,我在課堂上經常採用以下幾種方式指導先生:

  1、實驗

  實驗是先生獲取生物學問最直觀最有效的渠道,能夠讓先生在豐厚的理論操作和感知體驗中進行深化細緻的探求。如“觀察動物細胞”這一實驗,在做實驗的前幾天就把實驗安排給先生,請求先生弄分明實驗的手段請求,以及操作步驟。先生一聽要做實驗,就非常興奮,請求每人拿一小塊蔥頭就能夠了,後果好多同窗背了個大蔥頭過來。看着興奮的盼望的眼睛,我感到非常的欣喜。實驗課上,在規則的工夫里完成實驗后,再指導先生考慮一系列成績,比方“從低倍鏡換成高倍鏡,看到的細胞大了,還是小了,細胞多了,還是少了,視野變亮了還是變暗了”經過先生對顯微鏡操作的切身領會,掌握學問。這樣先生從實驗中可真正領略到探求的樂趣和成功的歡欣,從而更主動地去追求學問。

  2、觀察

  觀察是先生獲取學問又不斷觀有效的道路,觀察前要讓先生弄清“怎樣看”“看什麼”。比方看三大類養分精神的消化曲線,就要指導先生首先弄分明橫坐標,縱坐標辨別代表的是什麼。這樣能夠防止大多數先生感到無從動手從而產生膩煩的景象。

  篇二:工作心得體會範文

  由於公司人事調動,本人調到物流公司主持物流公司全面工作,這是公司對我的信任和支持。在物流公司我嚴格按照公司原則工作思路和部門1#文件開展工作,並取得了一些成績。公司以當家人、決策人意識及“tps”管理模式的深層次運用及物流公司的變革創新活動的開展對我感受最深。

  一、做工作不能只停留在表面,而要切實深入到實際工作中去。到物流公司后,我嚴格按照公司的以當家人、決策人、老闆意識開展一切工作。首先要做好物流公司的管理工作,管理做不好,生產也就無法正常運行,經營、貿易工作也就無法取得成果。也就是說管理工作是當前工作的重中之重,既是豐田“tps”管理模式的核心內容。

  二、從集架調到物流公司主抓全面上工作我,應深入基層回頭查找問題、分析問題、解決問題。並利用部門班組會議帶動全體幹部員工時刻按照公司管理理念,結合’tps”管理模式去開展管理、生產、經營、貿易等各項變革創新工作。變革創新首先得有不同尋常的思路和點子。而不同尋常的思路和點子是建立在不同尋常的眼光來看問題的基礎之上。用當家人、決策人、老闆身份去發現部門存在的問題,方能開展好面上的管理工作,才能為變革創新提供源動力。

  三、物流公司工作成果的取得,正是由於人人能以當家人、決策人、老闆身份去查找問題、分析問題到解決問題,直到變革創新。物流公司現正在群策群力的創新,已創新內容十餘條,且都在實施中,有一部分已取得了明顯的成效,每月物流公司在原基礎上能節省3—4千元左右。

  四、學習理解以當家人、決策人、老闆身份去開展工作並對豐田“tps”管理模式的深刻理解,工作上取得了一些成效,但是離公司變革創新的要求還差距甚遠,在下一步工作中,重點應從變革創新上出發,作為物流公司主持面上工作的我,應全方面着手開展變革創新工作:

  1、按照主動創新、群體創新、持續創新的要求,繼續發揮群策群力的作用,培養幹部員工主動發現問題、分析問題、解決問題的能力,還要持之以恆,達到最終變革創新的目的。

  2、物流、集架合併后,要在資源重組上狠下功夫。在物流公司新的形勢下,不能採用老一套的方法來持續管理工作,而要從資源着手,充分發揮現有資源,實現效用最大化。

  (1)人力資源上要變革創新,要重新對人員、崗點合理評定。還要在人員工作分配上要變“固”為“活”,發揮個人的能力最大化。外貿裝櫃由集架固定一人來成品庫進行訂箱工作,大大提高了工作效率。繼續擴大人力資源變革為基點,把它擴大到物流各個部門、車間。擺脫目前工作上嚴重缺人的現態。從點到面,全面系統性考慮不能顧此失彼,要結合目前工作,認真分析點面結合,提高幹部員工的創新變革工作。

  (2)從硬件資源上變革創新。在硬件資源的調配上不能只滿足於目前的水平,要改變以前的思維方式和調配模式。充分發揮物流各部門、車間現有的硬件資源作用,合理調配資源,以滿足生產經營、銷售、快速高效。達到提高工作效率的目的。

  篇三:工作心得體會範文

  畢業時候,四年來夢裡都想能不用坐那趟k242,擁擠不堪要花32個小時行程,為了省錢而買硬座的火車,不用等暑假和寒假才能回家,不用背井離鄉在遠方孤單生活和工作,雖然會有很多新的同學和同事,然而最孤獨的時候還是最先會想起親人和故鄉的氣息——熟悉的味道!

  由於我所學的專業,順其自然的成為了一名工程建設監理工作者,抱着滿腔熱情積極投入工作之中,新生活開始了,那個時候真的很快樂和愜意,校園生活似乎一直壓抑着我想往工作的衝動,渾身上下揮發著我那滿身的幹勁!簡單而奮進,一個剛剛投入工作時候的心態,現在想起來是感覺還是那麼的幸福和快樂。

  然而在這樣的環境裡面,畢竟危險的作業環境、連續的工作要求、偏僻的地域特點、枯燥的生活狀況及完工後依依不捨的告別,是伴隨着我們每一個工程技術人員的!

  工程建設者們五湖四海背井離鄉相聚一堂互相關懷,但我們心中也有着一首思鄉思親的楚楚哀歌;工程建設者們面對生硬的鋼筋混凝土,但我們用熱情和藝術家的創造力去將它雕刻的規則而美觀;工程建設者們有着鐵漢一般的粗獷豪放性格,但我們在保障國家人民利益的時候心細如髮恪守原則;工程建設者們揮汗如雨忍暑耐寒的辛勤奮鬥在第一線上,印襯着那建成后離去時背起行囊的瀟洒與默默無名,當然還有一絲酸澀的不舍情懷;

  有些事情是刻骨銘心的,懷念那在施工第一線可以和工友們豪放大笑;懷念那地為席天為被、機車轟鳴的熱烈施工場景;懷念那遠離城市喧囂而安靜的田園環境里,天藍水清、鳥豸共鳴;

  也許季節和天氣是帶給我們最難以逾越的環境障礙,畢竟我們處在戶外的露天之下,黑皮膚是我們共同特點。冬季,清晨郊區的溫度比市區的要低一些,還不能忘記昨夜在寒冷的低溫中瑟瑟發抖,迷朧的雙眼即使使勁也很難睜開,割捨不下被窩裡那溫暖的幸福感覺,冰涼一夜的雙腳似乎是半個小時前才暖和過來的,真想好好睡個夢寐以求的懶覺……夏季,午後的烈日烤炙着大地,焦灼發燙的戶外令人望而卻步,火爐一般讓人大汗淋漓汗流浹背,上衣是貼着前胸後背的,最想浸泡在涼水中或者躲在空調下……,誰能在公路修好后想到,這裡的道路晴天是“洋灰”路(洋灰=揚灰),雨天是“水泥”路?誰能想到這裡現在只要用幾分鐘就能走完的路程,之前要花半個小時小心翼翼的踮起腳尖慢行?誰能想起這裡除了水泥之外還有工程建設者們灑在路基之上的血汗……

  也許思念親人是我們人生中,最莫過無奈的向家人表達關懷的舉動。向工程建設者們致敬!他們毅然堅守在我們艱苦施工第一線上。他們大部分背井離鄉、遠離親人朋友堅持常年工作着;他們無怨無悔的用青春建築着我們的美好家園;他們轟轟烈烈作業建設卻無私默默的投入到下一處路橋建設中;……

  最可愛的人——我們臉上粘着水泥漬、陽光般燦爛笑容的工程建設者們!

  你們用爽朗而豪邁的勞動號子來祛除辛勞!

  你們用自己享受天倫之樂的幸福築造着我們美好的家園!

  你們用自己花樣年華一般的青春譜寫着陸地上美妙的一串串音符!

  你們用辛勤與智慧為我們國家經濟發展保駕護航和保障人民生命財產的安全!

  向路橋施工及路橋監理的建設者們致敬!



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