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聯歡晚會策劃書

白雲飄飄範文網 編輯:得得9

  慶祝成立兩周年聯歡晚會

  策劃書

  第一部分 晚會概況

  【晚會組織能力】

  今年的晚會籌辦有了2004年的經驗,基本上顯得大家心裡有底及自信;本次晚會得到公司楊生的支持,且比2004年更為重視;與2004年不同的是:今次不是讓個人去單幹,而是以團組的形式組成專門的小組進行,以期達到集廣思益,眾爍成金的效果,比2004年的聯歡晚會辦得更好,更出色。

  【晚會目的及意義】

  太陽每天都是新的,象徵著希望的誕生;而我們永捷確良即將迎來希望的2005年,期待着在2005年全員成長與公司業績百尺竿頭更進一步!所謂好的開始乃成功的一半,我們將之寄於“2005年聯歡晚會”,喚起永捷確良人挑戰來年“奮發向上,開拓進取“的更大決心!

  【晚會主題】

  這台聯歡晚會的主題是“樂融融”。通過在本次晚會/晚宴中用歡樂的節目/抽獎活動及祝福的話語融洽全場的氣氛,在和諧的,快樂的氛圍中宣揚公司文化,增強他們的歸屬感,期待着他們能積極地愉快地在新的一年裡愛崗敬業。

  【晚會形式及內容】

  形式不限,可單人或團組表演均可,節目類型包括大合唱、獨唱、獨舞、民族舞蹈/現代舞蹈(組合式)、相聲、小品、雜技、演奏、朗誦等;節目題材力求體現新穎、活潑、生動、感人、搞笑、優美、意義深刻、發人深思等不同風格。

  具體的節目編排由節目策劃小組負責。所有節目需提前綵排,經過節目策劃組審查之後,合格的節目方可在聯歡晚會上表演。節目演出次序由晚會主持人和晚會策劃組決定。

  晚會開始前半個小時,公司員工及貴賓陸續入場。入場期間,晚會現場播放音樂(歡愉的,高昂的)。晚會進行時,整台晚會從前至后都要拍攝DV記錄,並在晚會的不同時段進行抽獎活動。晚會後,凡參加表演未獲的員工都將給予¥50元以感謝其積極的參與,獲獎的員工將由人事部頒發獎金。

  節目名次的評選將通過晚會嘉賓及員工代表的評選定出結果,晚會將評選出最佳創意獎兩名,評出最佳表演獎兩名,最佳歌手兩名,獎金(待定)。

  【特色節目】

  1、   晚會開始

  A、在節目主持人上台,大合唱聲中(歌曲待定),/由總經理/董事長向大家致辭/老闆們祝酒,拉開晚會的序幕。

  2、   抽 獎

  穿插於節目中,做法基本按照去年小獎放前面,大獎放後面。

  現場抽獎獎品大部分為禮品,小部分為現金獎勵!禮品的種類待了解公司員工意向情況再定。

  3、   輕鬆遊戲

  由小組成員共同討論后列出以下幾個遊戲以活躍現場氣氛:

  A、  吹汽球:分5組進行,一男一女為一組,準備好若干個汽球,先吹完符合規則的小組獲勝,並為獲勝的小組發放禮品。

  B、  喝汽水:男女皆宜,現場抽人參加,引導參與感,規則是用吸管將汽水喝完,先喝完的參加者為勝!(汽水:芬達/七喜500毫升)

  3、現場即興節目。

  視現場氣氛而定。

  4、壓軸節目

  此壓軸節目放在晚會的最後,亦是最高潮時段,由楊生操縱。

  【晚會地點和時間】

  地點:深圳市沙井鎮上園大酒店

  時間:2005年1月20日 晚17:00~22:00

  【晚會籌備日程安排】

  供應商贊助 12月4日開始

  前期宣傳  12月6日左右

  道具準備  截至1月10日(如準備“抽獎箱及獎券”)

  節目綵排  12月28日第一次初排

  1月6日第二次綵排

  05年1月12日第三次綵排

  選擇主持人 節目基本到位時(第一次綵排時)

  現場布置  1月20日上午10:00-下午5:00

  【晚會籌備組】

  籌備小組負責人:明莉

  節目策劃組:明 莉 楊 帆 湯 紅 李雙雙 鄭艷平

  小組職責分配

  員工動員宣傳:李雙雙 楊 帆

  部門負責人動員:明 莉 湯 紅

  節目綵排總負責:明 莉

  后 勤 :湯 紅 李雙雙

  供應商贊助跟進:鄭艷平

  【具體組織安排】

  1、   供應商贊助

  負責人:鄭艷平

  主要負責本次晚會經費供應商贊助的跟催,分階段提交報告楊生及小組開會時知會小組成員。

  2、   員工動員工作

  負責人:楊 帆 李雙雙

  主要負責動員公司基層員工的積極性,發掘在娛樂節目方面有特長的員工報名及鼓勵其上台表演的自信,楊帆負責男員工的動員,李雙雙負責女員的動員工作。

  3、   部門負責人動員工作

  負責人:明 莉 湯 紅

  主要負責與公司高層的溝通,尋求支援;做各部門負責人的思想工作,達成一個生產目標要趕,公司活動亦同樣賦予熱情去全情投入的共識,通過他們對下屬的了解幫助發掘有表演潛力的員工,從而推動員工的積極性。

  4、   選擇主持人

  先由公司員工/自我推薦后,再由晚會籌備組全體成員共同決定,擇優選拔現象氣質佳,表達能力、組織能力、應變能力和責任心都強的公司員工。主持人數量在4個以下,組成風格和組成方式不限。主持人用語必須在晚會前一周經過晚會策劃組的審查。

  5、   現場布置

  負責人:湯 紅 明 莉 李雙雙

  人事部做好晚會的後勤保障工作,會場布置人員須參加當晚的發放小禮品,記錄獲獎名單,拿道具等一切有關晚會的服務性工作。

  6、   節目編排

  負責聯歡晚會的節目編排,並要保證節目的高質量。每個節目要在12月底上報到晚會節目策劃組。綵排時,各節目帶上與節目的CD。

  7、   通知晚會貴賓

  由楊生及幾位老闆安排指示

  8、   演員化妝

  由人事部負現購買化妝品,請人/有經驗的公司員工自行化妝,節目主持人專業化妝。

  9、   DV拍攝

  由上園酒店DJ負責:主要控制當晚DV拍攝的內容、方式,確保晚會現場的整個過程不漏拍,拍攝角度多樣,保證錄像帶製作出來的質量。

  10、 晚會現場拍照

  負責:待定

  負責晚會前後整個過程的拍攝記錄,用相機從不同角度和時間拍照,反映晚會的各方面工作,拍完后交由湯紅負責沖曬。

  11、 協調工作

  負責人:待定

  負責晚會的人員調動,人員調動要合理,保證晚會每一項工作都要有人管,都要按要求完成。

  12、 選擇迎賓小姐

  由節目策劃小組負責迎賓小姐的選擇。擇優選拔形象氣質佳、親和力強的公司女員工。

  【晚會後期工作】

  1、  按獲獎名單為得獎員工有

  計劃有組織地分發獎品。

  2、  費用處理,由湯紅負責。

  3、  晚會舉辦完書面總結,由明莉負責提交報告

  第二部分 贊助

  【晚會經費來源】

  1、   活動所有經費來源於供應商贊助。

  2、   按經費設定晚會抽獎禮品金額及其它預算。

  【經費預算】

  橫 幅   費用待定

  膠 卷   費用待定

  服裝租用   費用待定

  道 具   費用待定

  VCD歌碟   費用待定

  現場錄像帶  費用待定

  遊戲小禮品   待定

  現場布置   費用待定

  化 妝 品   費用待定

  節目獎金髮放   費用待定

  抽獎金額   費用待定

  來回上園車費   費用待定

  宴會餐費   費用待定

  共 計   ?元

  第三部分 晚會注意事項

  1、  暫無(待討論)

  第四部分 晚會籌備實施情況

  1、   第一次小組開會(7/12/2004 AM16:00~17:00),會議內容:

  定出了小組5成員第一階段的職責,重點是動員員工的積極性報名參加節目。

  2、   此報告由明莉總體初步策化,待第二次會議研討。

  3、   第二次報告將彙報節目籌備進展情況及有關環節的準備情況。

  HTSA聯歡晚會籌備小組 明 莉