五治活動自查整改措施
根據全市“五治”活動的要求，市JJ局結合本職工作，採取“四項舉措”狠抓“五項治理”，確保該項整頓活動不走過場。
一是學習文件，對照檢查。堅持集中學與自學結合，以處室和支部為單位集中學習為主，原原本本的學習有關文件；以個人自學為輔，主要是明確各自的工作職責、各項制度、機關行為規範、各類規定要求；分管領導參與處室和所在支部的學習，個人對照檢查，形成剖析材料，對違反效能的典型問題一律跟蹤查、公開曝、堅決予以糾正。以“查計劃、問謀划，查舉措、問效率，查進度、問質量，查落實、問責任”為重點進行工作檢查；以查遲到早退為重點的紀律檢查，每周由執班領導帶隊抽查，內部網上公示曝光，定期通報。
二是爭先創優，三維定位。實行全員創新、全員創優，對全年創新創優項目實行年初計劃謀划，季度檢查推進，定期自評互評，年終考核驗收。繼續在系統內進行同行學先進，歷史找坐標，處室結對子的“三維定位”活動，以此為載體推進“五治”活動向縱深發展。
三是整改提高，考核評比。堅持和完善“一基三創”績效考核辦法，突顯本局個性化考核辦法，進一步突出目標任務導向，注重全員“雙創”考核，不斷完善考績指標體系，考准考實各個部門和崗位的工作實績，形成上下一體的考績格局，建立以考核績效促工作的機制。
四是建章立制，完善機制。進一步修訂完善崗位責任制、服務承諾制、首問負責制、限時辦結制、責任追究制，以及公開公示、檢查通報、工作紀律抽查與考勤、外出報告、去向公示、財物管理、車輛使用管理、公務接待管理等各項工作制度；建立健全用制度管權、管人、管財的長效機制。
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